殡仪馆的事业编是干嘛的( 殡仪馆事业编考上干嘛)

在如今的这个高速发展的社会上，各行各业之间的竞争压力都很大，受到各种原因的影响，一家家公司的创建也伴随着一家家公司的破产。如今在小公司上班的年轻人都有一种危机感，甚至都不知道自己所在的公司是否遇到了什么危机，自己会不会是因此失业。为了能够找到一份稳定的工作，让自己及家人能够不为生活而发愁，这一代年青人究竟有多拼，一般人或许都不太能体会得到。

举个例子，为了能够考上公务员，获得一份有保障，有事业编制的工作，不少的年轻人都选择去殡仪馆上班了。

硕士生回乡当公务员引争议

据海峡都市报报道，关于硕士生回乡当公务员的新闻，瞬间在全网引发了广泛的热议，新闻里提到的硕士生名叫郝治伟，是浙江理工大学的，曾经在国际上顶尖的学术期刊《Nature》上面发表过学术论文，就这样一个国家级的人才，选择回到当地，去当一名公务员，目前已经在安徽省宿州市经济技术开发区管委会里面任职了。网友们热议的是，一个前途光明的硕士生，不在学术界里发光发热，而是跑回当地当一名公务员。是什么原因呢？这是一种对人才的浪费，或许公务员这种“编制”岗位已经是这些人才们认可的最好选择了。

“编制”的优势

那么所谓的“编制”究竟是什么呢？对普通人来说，只要入了编制，基本上就实现了铁饭碗了，未来或许不会有太大的发展，但是至少能够让生活安稳，不会为失业而担心。考“编制”现在已经成了大部分年轻人的目标，为了考“编制”可谓是拼尽了全力。至于为什么会出现这样的情况，就拿如今稍微好点的互联网行业来说吧，到互联网公司上班，动不动就是007、996，工作的强度太大，而且也不是十分稳定，再对比下“编制”的工作，有着工作轻松、环境良好以及加班不多等等的优势，这些就让很多年轻人向往。

年轻人向往“编制”的原因

在2020突然爆发疫情的时候，民众被要求在家自我隔离，基本上让很多公司都断了收入来源，大量的公司都无法应对这种情况，纷纷的破产、倒闭。很多人都处于懵逼的状态，好好地上着班，疫情突然就来了，接着公司就倒闭了。一些家境不多的年轻人还好，但是对于一些消费超前或者有着贷款的年轻人来说，无疑是晴天霹雳，都不敢去想以后的生活了。这时候就承托出“编制”岗位的好处了，在疫情下，“编制”岗位就稳定的多，不会担心拖欠工资，不会出现长时间的加班，不会担心失业的问题等等。对于很多年轻人来说，这样就足够满足了。

冷门的“编制”职位

但是“编制”也不是那么容易考的，很多热门的职位，只要出现一个职位空缺，会有几千乃至上万人来竞争。就拿今年的“编制”招考来说吧，有13172个职位需求，可以招收25726个人，但是审核过，有资格参与竞争的人数足足有140多万人啊！可以这么说，平均有3000个左右的人来竞争一个职位，可以看出竞争是多么的激烈。有的热门职位有好几万人在竞争，但是也有一些冷门的职位，竞争者可能千余人，也可能只有几百人。有着年轻人为了能够增加通过“编制”的几率，选择了一些冷门职位，比如说殡仪馆、畜牧站以及图书管理员等等。

为什么殡仪馆是冷门“编制”职位

我们主要讲讲殡仪馆，可能部分人不太清楚，殡仪馆是“编制”职位？其实殡仪馆就是正儿八经的“编制”职位，虽然在一些人眼里，殡仪馆工作似乎不是那么好听，但确实是一份不错的工作。对于很多希望有一份“编制”职位，却对殡仪馆不是那么在意的人来说，是个很不错的选择，主要原因在于现今社会上很多人对殡仪馆特别忌讳，导致竞争这个岗位的人不是特别多，所以能够成功通过的机会是比较大的。

“铁饭碗”的工作

在如今这个竞争激烈的社会，对于一些想要改变自身生活环境的年轻人来说，他们会选择一些有风险、有提升空间以及来钱快的职位，这样才能有改变自身情况的机会。但是更多的年轻人都是想找一份“铁饭碗”工作，如今能够满足“铁饭碗”的是“编制”职位，“编制”职位有着它的好处，但是并不是谁都能进的，需要通过多项考核，并且参与激烈的竞争，才能进去。